Бланки строгой отчетности

В лесничествах особому учету и хранению подлежат следующие бланки: лесорубочные билеты, ордера на мелкий отпуск леса на корню, распоряжения леснику, ордера на отпуск готовой лесопродукции, лицензии на отстрел диких животных. Правила учета, хранения, заполнения и выдачи бланков строгой отчетности утверждены Государственным комитетом лесного хозяйства. Сейфы, шкафы и ящики, где хранятся указанные бланки после запора замков запечатываются сургучной печатью, которая хранится у лица, ответственного за хранение и расходование бланков. Для проведения расчетов с рабочими по зарплате, учета затрат, производительности труда и объема выполненных работ по плану операционных расходов, промышленной деятельности, капитальному строительству И | Д. составляется наряд-акт на производство работ по форме № Т-55. Предварительно в наряде-акте рабочему (бригаде) устанавливается задание по объему работ, определяются сроки их начала и окончания, продляются норма выработки, расценка за единицу, тарифная ставка. После окончания работ при приемке уточняется объем выполненных работ, определяется качество, проставляется количество отработанных дней. Техническое руководство и приемка выполненных работ осуществляются инженерно-техническими работниками лесничества. Приемка работ должна проводиться своевременно, с таким расчетом, чтобы к сроку выплаты зарплаты все выполненные работы были приняты. Несвоевременная приемка работ вызовет задержку выплаты зарплаты и поэтому не должна допускаться. Нормы выработки, тарифные ставки и расценки, месячные оклады, порядок применения премиально-прогрессивных форм оплаты груда (предоставление очередных отпусков рабочим и служащим, оплата за выслугу лет и т. п.) регулируются действующими коллективными договорами, правилами и положениями. Размер пособия по временной нетрудоспособности устанавливается профсоюзным комитетом лесхоза. Из заработной платы по ведомости производятся удержания, предусмотренные соответствующими положениями. При уходе работников в очередные отпуска лесничество начисляет зарплату за время нахождения в отпуске. Отпуск должен предоставляться ежегодно в установленные графиком сроки. Замена отпуска денежной компенсацией не допускается, кроме случаев увольнения рабочего или служащего. Если же по производственной необходимости работник отзывается из отпуска, приказом должно быть оговорено, когда недоиспользованный отпуск будет предоставлен, а бухгалтерией лесничества произведен перерасчет.